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当得了公主 做得了女王 每天“莓”烦恼

发布日期:2022-03-08 浏览次数:505

                                                              ——暨合肥欧力杰2022年3月8日国际劳动妇女节活动


  新春伊始,迎来了第112个“三八”国际劳动妇女节,也是我国第99个“三八妇女节”。为丰富每位女神文化生活,倡导健康、积极、向上的生活方式,合肥欧力杰智能装备系统有限公司精心策划以“当得了公主  做得了女王  每天’莓’烦恼”为主题,并于三八节当日组织开展草莓采摘+团餐活动,共同庆祝这一节日,让每位女神们度过一个温馨、轻松、快乐的节日!



  2022年3月8日上午9:00,欧力杰为每一位女神准备了一支粉色玫瑰花,粉色代表女性,玫瑰集爱与美于一身,每朵鲜花中都蕴含着欧力杰对每位女神的深深祝福。

      上午10:00,公司全体女神乘坐大巴来到了合肥北城桃花岛草莓园。在工作人员的带领下大家走进了原生态草莓大棚,体验亲手采摘的乐趣。放眼望去满目红艳艳、散发甜甜香味的草莓密密麻麻地挂在草莓苗上,晶莹剔透,如辣椒,又似小红灯笼,细细的叶杆上还点缀着黄蕊白花,个个玲珑可爱。女神们三五成群,手拿果篮,穿梭在草莓园里,大家一边采摘,一边交流,欢声笑语不断,感受春日泥土的气息,体验田间劳动的乐趣,收获颇丰。

      在享受采摘的放松与愉悦之后,公司全体女神齐聚农家乐,与公司总经理陈总、副总经理许总、总工徐总等一道共度女神节。本次女神节公司还邀请了在欧力杰奉献多年的已退休的女同事们,共享节日祝福与喜悦,传递并传承着欧力杰“协作 共赢 尊重 包容  创新  担当”的企业文化理念。

      通过此次草莓采摘+团餐的节日主题活动,不仅让欧力杰的女神们品尝了新鲜可口的草莓,而且在劳动中体验与大自然亲密接触的乐趣,身心得到放松,充分展现了欧力杰女同胞们的积极向上的精神面貌,更加彰显并传递着欧力杰企业文化价值观,

合肥欧力杰,03年成立至今,企业始终把人才视为第一生产力,从未停止对人才的引入、培养与关怀,先后制定了一系列有效的人才落地机制。公司始终践行“致力于培养一流员工”的文化愿景,时至今日, 欧力杰拥有5年以上工龄的员工超公司总人数60%,每年举办共行十年奖的颁奖等各类活动,以各种方式践行企业文化,传递企业对人才的重视、尊重、与包容。

2022年,是欧力杰发展的新元年,欧力杰以及全体欧力杰人必须坚持传承与创新理念,以高质量要求,坚持过程零缺陷,努力提升客户体验感,实现客户满意、超越客户期待!

人心齐,泰山移,让我们携手并肩奋进,砥砺前行,共创更美好!



                                                              ——暨合肥欧力杰2022年3月8日国际劳动妇女节活动


  新春伊始,迎来了第112个“三八”国际劳动妇女节,也是我国第99个“三八妇女节”。为丰富每位女神文化生活,倡导健康、积极、向上的生活方式,合肥欧力杰智能装备系统有限公司精心策划以“当得了公主  做得了女王  每天’莓’烦恼”为主题,并于三八节当日组织开展草莓采摘+团餐活动,共同庆祝这一节日,让每位女神们度过一个温馨、轻松、快乐的节日!



  2022年3月8日上午9:00,欧力杰为每一位女神准备了一支粉色玫瑰花,粉色代表女性,玫瑰集爱与美于一身,每朵鲜花中都蕴含着欧力杰对每位女神的深深祝福。

      上午10:00,公司全体女神乘坐大巴来到了合肥北城桃花岛草莓园。在工作人员的带领下大家走进了原生态草莓大棚,体验亲手采摘的乐趣。放眼望去满目红艳艳、散发甜甜香味的草莓密密麻麻地挂在草莓苗上,晶莹剔透,如辣椒,又似小红灯笼,细细的叶杆上还点缀着黄蕊白花,个个玲珑可爱。女神们三五成群,手拿果篮,穿梭在草莓园里,大家一边采摘,一边交流,欢声笑语不断,感受春日泥土的气息,体验田间劳动的乐趣,收获颇丰。

      在享受采摘的放松与愉悦之后,公司全体女神齐聚农家乐,与公司总经理陈总、副总经理许总、总工徐总等一道共度女神节。本次女神节公司还邀请了在欧力杰奉献多年的已退休的女同事们,共享节日祝福与喜悦,传递并传承着欧力杰“协作 共赢 尊重 包容  创新  担当”的企业文化理念。

      通过此次草莓采摘+团餐的节日主题活动,不仅让欧力杰的女神们品尝了新鲜可口的草莓,而且在劳动中体验与大自然亲密接触的乐趣,身心得到放松,充分展现了欧力杰女同胞们的积极向上的精神面貌,更加彰显并传递着欧力杰企业文化价值观,

合肥欧力杰,03年成立至今,企业始终把人才视为第一生产力,从未停止对人才的引入、培养与关怀,先后制定了一系列有效的人才落地机制。公司始终践行“致力于培养一流员工”的文化愿景,时至今日, 欧力杰拥有5年以上工龄的员工超公司总人数60%,每年举办共行十年奖的颁奖等各类活动,以各种方式践行企业文化,传递企业对人才的重视、尊重、与包容。

2022年,是欧力杰发展的新元年,欧力杰以及全体欧力杰人必须坚持传承与创新理念,以高质量要求,坚持过程零缺陷,努力提升客户体验感,实现客户满意、超越客户期待!

人心齐,泰山移,让我们携手并肩奋进,砥砺前行,共创更美好!